入社3年以内の離職率が

なかなか下がってこないのは、

もったいないことだ。

「やりたいこと」を

やらせてもらえるようになるためには

必要な時間だったのに…

また、一から出直しかぁ？

どう考えても、もったいない。。。なぁ

会社って…

どうして「やりたいこと」を

簡単にやらせてくれないのだろう？

自分で起業したのなら

自分で責任を取ればいい。

だけど…

企業を使って仕事をしたいのなら

あなたに責任感が十分にあることを

　証明しないとならない。

任されたらやり遂げることを

　納得させなきゃならない。

それだけの実力が備わったことを

　見せなきゃならない。

じゃなきゃ…ぁ

あなたに任せるのは怖いからだ。

社員全員を路頭に迷わすことはできない。

3年間は実績を証明するために十分な時間。

それを途中で捨てちまうなんて

信じられないぐらい、もったいない

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