リーダーを応援する瀬戸口です。
選択と決断
リーダーについて回るもの。
自分や組織の命運を握るものもあったりする。
正しい答えを出さねばっ!とプレッシャーがかかりますよね。
ちょうどそんな状態のクライアントがいました。
来年からの展開を決めなくてはならないけど、なかなか決められない。
そして、いつもの元気はナシ・・・
決められない自分を責めたりもしている模様・・・
そこで、決められない理由をじっくり聴いていると、
あれやこれやと出るわ出るわ。
そりゃ決められんわ(笑)
でもね、面白いんですよ、話しているうちに
どんどん顔つきが変わってきて、内容が整理され始めるのです。
もうめちゃめちゃイキイキとし始め
自分で問題点に対する自分の問題点を言い始めた。
そしてついに、出ました。
ほんとうに引っかかっているポイントが。
参謀たちとのガチで話すことをしてなかった。
相手を否定することになったら、関係が崩れるという恐れを持っていた
ので、出来てなかった。
正しい答えが出せないことが問題かのように
扱っていましたが、コミュニケーションが通って
いないことが問題でした。
それだけで選択と決断などの能力を発揮出来なくなります。
アナタのそのうだうだや停滞は近しい人たちとの
コミュニケーションが詰まっているからかもしれませんよ。
能力がないわけでも、信念がないわけでもない。
ただそれだけかも。